Ansetter på kommunikasjon for første gang

– Det er en del av samfunnsoppdraget vårt å kommunisere om hva vi jobber med, og hvorfor tilsynet vi fører er viktig, sier Tonje Hovde Skjelbostad til KOM24.

Hun er direktør i Advokattilsynet, som nå er i ferd med å ansette en kommunikasjonsrådgiver.

Det er første gang de skal ha noen i en ren kommunikasjonsstilling, og i første omgang handler det om et ettårig vikariat

I 2025 ble det tidligere Tilsynsrådet for advokatvirksomhet gjort om til Advokattilsynet. Samtidig trådte også den nye advokatloven i kraft, noe som førte til noen endringer i rammene for tilsynet.

Advokattilsynet fører blant annet tilsyn med at advokater og advokatfullmektiger følger advokatloven, advokatforskriften og hvitvaskingloven.

– Jeg tiltrådte i rollen som direktør den 1. januar i år. Tidligere har vi ikke hatt noen dedikert ressurs på kommunikasjon, og denne ansettelsen handler både om at vi vil jobbe med effektivt på området og at vi får en mer riktig ressursbruk, sier Skjelbostad.

I Advokattilsynet er de nå 22 ansatte, og Skjelbostad sier at alle som jobber der har flere oppgaver. Flere av dem har også drevet med ulike former for kommunikasjon.

På søkerlisten til vikariatet er det i alt 41 søkere, og direktøren omtaler interessen som «veldig god».

– Vi har fått mange kvalifiserte søkere, og tar sikte på å ha ansatt noen i løpet av juni.

– Hva slags kompetanse må man ha for å jobbe med kommunikasjon i Advokattilsynet?

– Det er en fordel med kjennskap til jus, forvaltning og tilsynsvirksomhet. En skal kunne gjøre komplisert lovstoff enkelt og tilgjengelig for folk. Samtidig er det nyttig med erfaring fra alt av kommunikasjonsarbeid, drift av hjemmeside og den type ting, sier Skjelbostad.

– Vi er en liten virksomhet, og direktøren her steker også vafler, legger hun til.

Her kan du se søkerlisten til jobben: