Tidenes beste år for Sannum & Bergestuen

Selskapet omsatte for 28,9 millioner kroner i 2025, opp fra 24,9 millioner året før. Driftsresultatet endte på 8,1 millioner kroner, opp fra 5,0 millioner i 2024.

Byråinntekten økte til 23,2 millioner kroner, opp fra 19,3 millioner.

Se resultatregnskapet nederst i saken.

– Vi er stolte av utviklingen, men mest av alt takknemlige for tilliten vi får fra kundene våre. Det gjør at vi får jobbe tett på kunden, med oppdrag som betyr noe for dem. Enten det dreier seg om hårete mål, store endringer eller vanskelige beslutninger, sier partner og grunnlegger Eva Sannum i en pressemelding. 

Resultatveksten kommer i et marked der flere kommunikasjons- og reklamebyråer har opplevd nedgang.

– Vi merker også at markedet er mer krevende. Det gjør oss enda mer opptatt av å levere arbeid som både gir effekt og oppleves som reelt verdifullt for kundene, sier Sannum.

Grunnleggerne mener de gode resultatene skyldes både en laginnsats fra alle ansatte, moderate partnerlønninger og et falkeblikk på kostnader. De peker også på at økt tempo og nye verktøy stiller høyere krav til kvalitet.

– Kunstig intelligens gjør det enklere å produsere mye, og få det til å se bra ut. Men det betyr ikke nødvendigvis at det er bedre. For oss handler det om å bruke teknologien til å skjerpe dømmekraften, ikke erstatte den. Hvis ikke risikerer vi å levere mer, men mindre verdi, sier grunnlegger og daglig leder Svein Tore Bergestuen.

Sannum & Bergestuen ble etablert i 2021 og ble Gasellebedrift i fjor. De har siden oppstarten hatt en tydelig modell for hvordan byrået skal utvikles.

– Vi har ikke noe mål om å bli store. Tvert imot tror vi på å være et relativt lite miljø av faglig sterke folk i alle aldre, som jobber tett sammen, både med hverandre og med kundene. Det tror vi gir bedre råd og større verdi for kundene, sier Bergestuen.

– Den modellen ligger fast. Vi bygger dette stein for stein, og har ingen planer om å selge til noen, legger han til.

Selskapet har i dag ni ansatte, en arbeidende styreleder og flere tilknyttede partnere. I tillegg jobber de tett med flere anerkjente design- og produksjons- og kreative miljøer. Nå ønsker de å styrke laget ytterligere.

– Vi legger ikke på oss før vi må, men nå ser vi etter én eller to nye kolleger med flere års erfaring fra byrå. Folk som forstår både strategi og gjennomføring, har god samfunnsforståelse og kan lede prosjekter. Våre kolleger må skrive godt, tenke selv og ha et bevisst forhold til hvordan KI påvirker faget vårt, sier Sannum.

– Vi er på jakt etter folk som vil jobbe på den måten vi gjør, tett på kundene og tett på hverandre, sier Bergestuen.

Måtte kutte halve staben: – Det var en vond prosess